1、招聘：餐饮主管，
要求：28-45岁，有餐饮管理经验者优先，负责餐厅日常运营，安排员工工作、
把控餐品质量与服务流程，处理用餐期间的突发问题。
需责任心强，能高效协调团队。
2、招聘：客房主管，
要求：28-45岁，熟悉客房管理流程，负麦安排客房服务员工作、
检查客房卫生与设施状况，确保客房服务达标。
要求细致严谨，能及时处理客房相关问题

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